Öt tény: miért érdemes kiszervezni a bérszámfejtést?

Komplett szaktudás a szolgáltatónál – folyamatosan képzett szakemberek végzik a bérszámfejtést, TB-számfejtést, cafeteria ügyintézést, cafeteria tanácsadást. Egy bérszámfejtés szolgáltató tevékenységének egyik feltétele a jogszabályok ismerete, folyamatos figyelése, értelmezése.

1. Nagy értékű felelősségbiztosítás, miért is? – Egy szolgáltató a saját tevékenységére felelősségbiztosítást köt, így az általa esetlegesen okozott kárt ennek terhére téríti.

2. A házon belül tartott bérszámfejtés esetén az ügyintéző hibájából felmerülő káresemény miatt a vállalat a saját forrásaiból fizeti a büntetést, késedelmi pótlékot, stb.

3. Nem lehet gond többé a helyettesítés – nem kell többé gondoskodni bérszámfejtő, TB-számfejtő helyettesítéséről, szabadság, betegség, hosszabb távollét, felmondás esetén.

4. Rendszerint költségkímélőbb megoldás a házon belül tartott bérszámfejtéshez képest – előre tervezhető, akár alacsonyabb költségek: elmaradhatnak a képzési költségek, a jogszabályfigyelés költsége, a helyettesítő munkaerő költsége, a számítógépek, szerverek költsége.

5. Végre, a szakhatósági ellenőrzéseket rábízhatják a szolgáltató szakértőire – a munkáltatónak nem kell részt vennie a NAV, NEAK, MÁK ellenőrzésekben, az általa megbízott bérszámfejtési szolgáltató szakemberei átvállalják ezt a feladatot!

Az 5 tényen túl további információt talál az L-SOFT bérszámfejtési szolgáltatásairól ITT.

(X)