Jó szakembert lámpással kell keresni. Nem sokáig!
Fokos utcai székhelyén kedden partnertalálkozót tartott a tavaly ősszel 12 helyi középiskola integrálásával alakult Debreceni Szakképzési Centrum. A rendezvény középpontjában a megfelelően képzett szakemberek mint a gazdaság motorjai álltak.
Tirpák Zsolt főigazgató köszöntőjében kiemelte, a szakképzés eredményességéhez a célirányos oktatás átalakítására és megújulására van szükség. – A szakmai tudás nagy érték – ha hiteles és friss – hangsúlyozta. Rácz Róbert kormánymegbízott arról beszélt, a kormány átszervezte a szakképzés intézményrendszerét, de hogy az működőképes-e, csak a következő évek mutatják meg, hiszen Nyugaton például nem sikerült megvalósítani, ezért a mai napig importálják a szakembereket. Többek között tőlünk.
Kitért rá, a szakképzés elismertsége, szeretete az elmúlt 20-30 évben megcsappant, ebben a körben állandó a munkaerőhiány: a jó szakembereket lámpással kell keresni, mert nagyon nehéz kiszakadni egy kontinensnyi trendből. – A szakképzés külön szervezhetősége és külön működtetése fontos lépés; meg kell tölteni tartalommal – mondta. Barcsa Lajos alpolgármester szakmai kerekasztal létrehozása mellett érvelt annak okán, hogy a város jövője a szakképzés kezében van.
Nem papír, használható tudás kell!
– A szakképzés oktatási rendszere összetett és több évtizedre visszanyúló problémát görget, márpedig a gazdaságnak jó szakmunkásokra és technikusokra van szüksége – fogalmazott a főigazgató. A megújulás három alappilléreként említette a
- tartalmi
- mentális szemléletbeli
- szervezeti
frissülést. Szó esett arról is, az önálló költségvetési szervként működő Fokos utcai telephelyet 1 milliárd forintból alakították ki, utalt ezzel arra, hogy az elmúlt évek szakképzési forrásait korrekten használták fel. A 12 iskola centrumba olvadásával nem szűnt meg azok önállósága, közösséggé formálódtak.
A találkozó további részében befolyásos debreceni vállalatok vezetői értekeztek a szakképzett munkaerővel kapcsolatos tapasztalataikról, együttműködési lehetőségeikről.
